Actualitate

Patroni amendați cu 140.000 de lei. Cum încălcau legea

Foto cu caracter ilustrativ

Șantierele din Buzău, sub lupa inspectorilor de muncă. Un control tematic desfășurat în domeniul construcțiilor a scos la iveală faptul că munca la negru este în continuare o practică printre patronii buzoieni. În plus, agenții economici au mari probleme cu întocmirea corectă, și la timp, a documentelor care arată evidența orelor de muncă prestate de fiecare angajat. Toate aceste abateri grave de la legislația în muncă au atras sancțiuni în valoare totală de 140.000 de lei.

Patru agenți economici sunt obligați să achite amenzi uriașe după ce inspectorii ITM au identificat pe șantierele acestora 9 persoane fără forme legale de muncă. Este vorba despre cetățeni români care munceau pe mai multe șantiere din municipiul buzău și municipiul Râmnicu Sărat

”În tota, au fost verificați 29 de agenți economici din Judeţul Buzău. S-au aplicat 6 sancţiuni contravenţionale (2 avertismente și 4 amenzi în valoare de 140.000 lei) și au fost dispuse un număr de 49 măsuri cu termene precise de realizare pentru remedierea neconformităţilor constatate de inspectorii de muncă. Au fost identificate un număr de 9 persoane prestând activitate încadrată în categoria de munca nedeclarată”, informează ITM Buzău;

De asemenea lista neregulilor constatate de inspectorii de muncă este mult mai lungă. Cei mai mulți dintre patronii care desfășoară lucrări în construcții în județul Buzău au mari probleme în ceea ce privește evidența corectă a documentelor angajaților.

  • neîncheiere în formă scrisă contracte individuale de muncă anterior începeri activități salariatului;
  • nerespectarea prevederilor legale referitoare a evidenţa orelor de muncă prestate zilnic de către salariaţi;
  • nu se păstrează la fiecare loc de muncă copie contractului individual de muncă pe suport hârtie sau pe suport electronic, către persoana desemnată de angajator, pentru fiecare dintre salariații care presteazä activitate în acel loc;
  • dosare de personal incomplete;
  • nerespectarea termenelor de transmitere a perioadei, cauzelor și a datei de încetare a suspendării contractelor individuale de muncă precum și introducerea de date eronate în aplicaţia Revisal
  • nerespectarea datei de transmitere în Revisal a elementelor contractelor individuale de muncă.

”În continuare, inspectori de muncă din cadrul Inspectoratului Teritorial de Muncă Buzău vor monitoriza modul de îndeplinire a măsurilor dispuse în timpul campaniei de către angajatorii controlați precum și modul de respectare a prevederilor legale legale în “vigoare în domeniul domeniul relaților relațiilor de muncă”, informează ITM Buzău.

Controlul a fost efectuat în perioada 8-15 iulie și a avut drept scop identificarea și combaterea muncii nedeclarate și luarea măsurilor care se impun pentru determinarea respectării de către angajatorii care desfăsoară activităti în domeniile mai sus menționate, a prevederilor legale în domeniul relațiilor de muncă;